仿佛大型堆积木游戏，一块块石板石砖从岩石山体中被切割出来，快速托运到规划好的新城区域，纵横交错的古板路最先铺好，同时水渠下水道也快速推进，然后便是建筑地基，挖好的地基坑迅速填满，石砖开始砌筑成墙，一间间方整的石屋平房以肉眼可见的速度在成形，变成了一排排整齐的住宅区。
建筑的形式，规格，之前他们就已经商量好，制订了修筑的标准，细致到每一块石板石砖的大小与搭配。熟悉的人只要把一块块砖垒起来就行了，屋顶是直接一片巨石板覆盖，省了很多功夫。
这些岩石还算坚硬牢固，切割并不容易，但在叶空的飞剑之下，却是随意分割，规格大小全凭个人控制，这也是需要非常精细的长度判断，不然各个石砖切得规格不一，大小各异，堆积起来也只是凹凸不平，丑陋不堪，还会导致结构受力差异，质量堪忧。
显然叶空并不会出现这些低级错误，他全凭精神力的细微操控，每一段距离都不差分毫，并且几乎全都是在山崖内部进行快速的纵横切割，还没有搬运走，他就几乎把一片山体切割成一块块。
也就是说，现在大家眼前的一座高大石山，其实已经不是一个整体石块，而是变成了一块块堆积而成的积木之山，十几个人快速搬运，都没有他切割的速度快。
住宅区的建筑规格有三种，一种是平房式的最低级住宅，一排排，全部挨在一起，整齐如一，非常密集。
另一种是二层小楼式的普通住宅，宽敞一些，房间更多，适合一家大小居住，相对独立，但也是一排排。还有一种是带小院的独立别墅式住宅，算是高级住宅小区，没那么密集，布局也有些艺术性。
这样住宅区的不同规格划分，好像是直接把两族人民划分成三六九等一样，有划分阶层的意思，可能会导致族内分化，激化矛盾。
其实阶级划分无论在哪个社会都是正常的，毕竟个体能力有差异，必然会导致每个人的贡献不同，从而产生分化，如果能力高低都同样待遇，那一样会产生矛盾，影响生产效率。
划分了级别，让能力更强或者更努力的族人可以住进更好的住宅，反而会激发人们的斗志。有了追求，才可以让奋发向上的族人更加努力，从而带动其他人，让部落拥有更强的活力与竞争力。
当然，如何保证努力的人可以获得自己应得的权益，这才是最需要考虑的，激励机制必须要落到实处，才能发挥作用。如果让上层一小部分人牢牢控制了大部分的利益，并堵死了下层向上攀升的通道，那这种阶层分化才会产生危险。
住宅区建成之后，另一批建筑是办公楼，虽然叶空他们没有打算设置城主府，但是城市政府办公大楼是必须有的，并且还要划分各个部门的分院建筑。
另外，学校也要修建，街道商铺，集市，小工坊区等等都不可缺少。
叶空和胡中镜他们商议之后，还决定加修一座庙，是为文庙，供奉文圣孔夫子，列座各朝圣杰。
一座座宏伟的巨石建筑拔地而起，相比于住宅区，这些宫殿式的建筑就显得恢宏无比，让人看着就心生敬畏。
叶空专门还设立了一个武殿，作为传授技能技巧的场所，也是普通武者战士专门修练较量的场所，以跟教授文化知识的学校区分开来。
武殿设立了几个武圣的雕像，分立在广场各处。
至于商业区，工业区，暂时还不需要，只是规划了区域，还没有修建。
修好了各式建筑之后，四周还修筑了三十米高的城墙，延绵十里，城垛哨楼角楼城楼全部都有。
水并不深的城前小河，上面也架设了三座宽敞的大石桥。
当落日消失在山巅，天色变得昏暗时，这座起码能容纳十万人的大城，就这样在荒芜的草地上神奇的“长”出来了。
两族成员，三四万人，可都是亲眼看着这华丽壮观的大城，有如神迹一般建立起来，心中的震撼是完全无法用语言来描述。这种手段，在他们看来，就是不可思议的神力。
有些年老的族人，甚至直接跪倒在地上，念念有辞的膜拜起来。
擅长火系和光系的高手，在大城上空挂起了巨大的火球和光球，把昏暗的世界又照得通明，然后在叶空的指示下，金，海两个族长，开始清点族人，分派入住各个新建的住宅。
目前屋子虽然建设好了，但只有简单的石桌石床，各种日常用品还没有生产，所以只能先安置好族人入住，然后再根据各人的特长来安排工作，以让各个工坊运转起来，生产工具和用品。
现在两族的管理结构是并不完整的，内部没有一个结构清晰的管理层，基本都是族长加上几名略有名望的长老，来约束管理。反正一直以来都是追求生存，没有一个人会空闲，有战斗能力的会派出去猎杀或者探索，其他的就会在周围寻找食物资源，或者照顾受伤的战士。巨雷族还好一些，山谷里有些空地可以种植，能生产一小部分食物，所以有农夫这个工种。
新城建设好之后，叶空他们当然要完善这个管理结构。暂时不需要太繁琐复杂的结构，叶空他们商定城市管理的六大部门，民政，工业，商业，农业，教育，军团。
根据各人的特长和能力，分管各个部门，同时抽调两族的精明人才协助参与管理。
胡中镜这些老油条，对这些部门管理工作，不是很上心，反而争着要在军团中发挥个人专长。倒是东方雨微，高小雄这些跟叶空一同过来的年轻天才，对这些管理工作有几分意动，毕竟年轻人好奇心重，这种统管城市主要部门的官职，都有兴致尝试一番，并且有冲劲，想法也多。
于是就全部领到各部门的重要职业，立即走马上任。
别看只有六大部门，但是下面细分的职务还是挺多的。
像军团，除了有防守城市的安排，还有城外巡逻，城内治安管理，外出猎杀异兽，探索城市周围环境，在外围设置警戒哨塔，还有新战士的培训训练，技能学习，技能练习应用，团队配合训练，军团作战。这些细分都需要人手来管理，并且还是经验丰富的才行，因为关系军团的战斗力，整个城市的安全与发展，绝不能让外行来瞎指挥。
反而是其他部门，出了错还可以纠正，哪里做得不够，慢慢加强也都来得及。
但有一个非常重要的点，叶空是亲手抓的，就是教育部门，他还荣任新学校的第一任校长。
其他高手都成为学校里的老师，空闲的时候都需要过来给学生们上课。所有的教材，由叶空一手编写，不过目前科目并不多，叶空只编了文数农，算是基础教育，更加高深的内容，相信到时掌控了通道，可以从蓝星上调集一些过来。
工业发展可能是最为困难的，但也最需要的，现在各种工具和用品短缺，很多工作也无法展开，比如最简单的纸，就是目前工作学习最需要的。
这批大帅高手，杀异兽是轻松随意，但让他们搞几张纸出来，那可就有些为难了，别看它们在蓝星上是便宜得随手可丢弃的垃圾，在没有生产条件的地方，想要弄一堆出来使用，却是无能为力，他们是携带了不少东西和物资，但并不包括纸这种东西啊。
谁能想到去了另一个界域，会需要大量纸张呢？
不过这些问题，在叶空这里，都不是事。
当然，并不是用木元素凝聚出一批纸来使用，而是他知道造纸的工艺和所有设备。
当初他在白龙新城接手之后，各种作坊工厂，涉及日常所需的用品，几乎全部都列在他集团的名下，他没有亲自去管理过，但是各种设施和设备，他都是去查看过的，后来掌握了金元素之后，他有一段时间是专门研究各种机械工具，包括机床车床等设备。然后用元素把它们全部凝聚出来，有些甚至已经转化成为技能，只是他后来就没有用过，只有交通工具那一批是日常使用的。
现在他的作法也很简单，先是在铁矿资源那里，利用自己凝聚出来的金属矿物分离器，把矿石资源分离凝聚成各种金属颗粒，然后再把金属颗粒融合提炼成合金，打造出机床车床，用来生产各种零件。
有些零件还需要刻上符文，但难度不大，叶空自己可以做到。
然后再用各个零件部件，组装出真正的矿石分离机，源源不断的开采矿场生产金属，之后再修熔炉，炼出各种合金材料。
得到合金材料之后，就可以投进各个工坊，进行各种工具用品的生产。
还有化工生产的机器，可以把植物纤维抽离，生产塑料，布匹等等基础物资。
至于食物加工，药材提炼，药剂生产，这些基本的手工工具是可以快速生产出来的，但是整个流水作业线，却不是那么简单，叶空虽然了解其中的原理，但没有足够的人才和技术工人，所以生产线是不用多想了，只能靠一个个手工操作了。
现在药剂研究和生产，也是重点项目。
起码觉醒药剂是急需的，这里药材并不缺，各种异兽资源也丰富，叶空又正好知道各种药剂的配方，所以几种常用的药剂都是需要加工生产。
有了各种设备，纸的生产其实已经不难，这里植物原材料足够多。
这里所有的工艺设施设备，几乎都是叶空一手所创，他真正实现了凭空创造出一条条机械化生产线，各个工坊在短短几天之内，就开始运转起来。
不过两个原始部落的族人，对这些神奇的机械设备，还有些望而生畏的怯意，一开始并没有人敢靠近，更不用说使用它们来进行生产了。
叶空耐心的给他们上课，讲述这些机械原理，操作的顺序。
有些人总是无法掌握，越听越是迷糊，但也有些人非常聪明，并且很快就沉迷于这些奇巧的工具上，上手很快，半天下来就懂得操作了，当他们使用机械生产出第一件物品时，都忍不住惊呼起来。
学校里教授的知识，除了基本的华语文字数学常识之外，还有各种机械应用，农作物的种植培养，草药的认识，等等。年轻的族人，需要更长时间学习，同时兼顾日常战斗训练。成年的族人，则多数是在晚上进行必要的学习，白天以工作为主。
语言和文字的掌握，并没有一个程度上的规定，就是基本的读写和交流，掌握得慢的，到了一定程度就可以停止，不必浪费时间，反正听得懂就行，聪明的族人，则有机会进修，掌握更多的知识。
于是，半个月时间之后，族人之间的差距，就体现出来了。
优秀的族人，在这段时间里，表现出自己过人之处，在某一方面突出一截，创造了比别人更好的业绩或成果。
所以叶空他们专门发布了表彰大会，提升了一部分人，作为标兵或者进入更高一级的管理层，同时发放各种奖励，而他们也得到了进入中级住宅区的资格，获得了独立小楼居住权。
其中，最重要的奖励，还是获得了觉醒资格，因为药剂生产比较慢，第一批生产的觉醒药剂，只有三百份的量，这么多族人，肯定不能一下子全部获得觉醒资格，所以表彰大会上点了名的优秀族人，就成为了首批觉醒资格获得者。
经过这半个月的宣传和了解，两族的族人，都知道了城市管理者，拥有强大的能力，不但是力量强大，还能生产出强大的药剂，可以快速增加个体的实力，其中有一种，能让人获得使用技能的超级力量，最让他们心动。